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中国民航大学校外同行专家评议服务项目采购公告

中国民航大学校外同行专家评议服务项目采购公告

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信息时间:
2025-06-04
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******学校外同行专家评议服务项目采购公告

 

******大学现就校外同行专家评议服务项目诚邀合格供应商参加如下采购活动:

一、项目名称

******学校外同行专家评议服务项目

二、项目概况

******学校职称评审、人才引聘、聘期考核等工作进行校外同行专家评议。项目履行期限为三年,每年签订一次当年度服务合同,次年服务合同根据上年度实际履约情况再行续签。

采购服务价格为单价//每位专家(全部费用),评议人数和开展时间根据采购人每年度实际需求确定。每年度合同金额不超过50万。

最高限价单价:评议专家为院士、国家级领军人才的1250//每位专家国家级青年人才的1100//每位专家,正高级职称专家850//每位专家。

三、项目需求

为提高我校职称评审、人才引聘等工作中校外同行专家评议的科学性、专业性和针对性,确保我校职称评审、人才引聘等工作的公平性和公正性,全权委托第三方单位进行代表性成果校外同行专家评议工作。

1.供应商应具有完备的专家库,专家数量大,学科覆盖全,有成熟的专家遴选机制,可实现小同行专家评审。

2.供应商应按照采购人要求遴选评审专家,要求与被评议人员一级学科、二级学科和学科方向以及申报系列(类型)相匹配的高水平科研院所正高级专家或相关行业企业正高级专家。采购人可根据实际需要调整评审专家条件、范围等。

3.供应商负责按照采购人需求,筛选出符合采购人需求的专家,联系专家,协调专家在采购人提供的同行专家评议意见表中出具书面评审意见。

4.供应商负责保证评审专家信息真实有效性,并保证所提供评审意见的真实合法性,供应商应对其所提供的材料的真实性、合法性承担责任。

5.供应商可以按要求进行专家规避设置,包括回避指定地区、回避指定高校和回避指定专家。

6.服务时限要求:采购人将送审名单和送审资料电子版交付供应商。职称评审工作在得到采购人评审资料后10()工作日内,人才引聘工作在得到采购人评审资料后5()工作日内,完成评审并提交签字盖章的书面同行专家评议意见表。

7.供应商应具备较高的软硬件平台建设水平,确保职称评审、人才引聘等工作校外同行专家评价的严肃性、保密性和正规性,确保对职称评审、人才引聘等工作的支撑、服务和保障能力,完全支持与采购人职称评审系统数据集成对接。

8.协助处理职称评审、人才引聘等工作校外同行专家评议服务过程中的其他事宜。

四、付款方式

合同签订并生效、按年度进行支付。每年校外同行专家评议服务完成且验收合格后,支付当年实际参评人数的费用。

五、供应商资质要求

1. 供应商须具有独立法人资格。

2. 本项目不接受联合体参与投标(响应)。

六、公告公示时间

自发布之日起3个工作日

七、递交响应文件

1.凡有意参加的供应商,请于20256916:00前将报名信息(单位名称,营业执照,委托代理人姓名,委托代理人身份证号,委托代理人手机号)发送到dyang@cauc.edu.cn,办理入校手续。对逾期报名的邮件,不予受理。

2.响应文件递交时间:2025610900-1130时(北京时间)。对逾期送达的或者未送达指定地点的报价文件,不予受理。

3.******大学北院勤业楼3328室,联系人:杨迪,联系电话:******,递交方式:将密封文件送至递交地点。

4.响应文件内容

1)营业执照、资质证书(复印件加盖公章,如无营业执照可附事业单位法人证书)、其它证明材料。

2)承诺函、授权委托书、报价函。

八、其他要求

1. 本项目为密封报价。

2. 报价应包括完成采购公告所确定的服务工作内容所需的全部费用。

3. 各应答人提供的资料必须真实有效,如在采购结束后发现已确定的单位存在弄虚作假行为,则取消其中选资格。

4. 中选单位不得以任何形式对服务进行转包,否则终止合同。

九、评审方法

本项目采用综合评分法,评分统计方法采用百分制(满分100分),将全部评委评分直接进行算术平均,小数点后保留2位。得分相同的,按投标报价由低到高顺序排列,得分且投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列,由采购工作领导小组确定中标人。

序号

评审因素

评分细则

分值

1

投标报价

10分)

1.有效投标报价:即通过符合性审查,且投标报价在采购预算内的报价为有效投标报价。

2.按评标价格计算商务得分。

3.评标基准价:满足采购文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价。

4.商务部分得分计算(10分):

投标人评标价格等于评标基准价时,得10分。

其他投标人商务部分得分=评标基准价/投标人评标价格×10(保留两位小数)。

10

2

业绩

28分)

类似业绩

2022年1月1日(以合同载明的服务期结束日期为准)至今京津地区双一流高校类同类型项目业绩:单个项目合同为职称评审业务的,每提供1个得1分,最高得分20分。

说明:提供业绩内容仅包括进行学位论文相关评审的,不得分。提供业绩内容仅包括仅租用公司系统由高校自主送审的,不得分。

注意:本项审查内容最高得20分。

20

复购业绩

连续2次被同一个高校采购的,一个高校得1分;连续3次被同一个高校采购的,一个高校得2分;最高得分8分。

说明:同一份业绩合同服务期为多年的,不属于连续被同一高校采购多次。

8

3

企业综合实力

22分)

1.供应商具有评审评估系统、职称评审系统、专家个人中心信息自动完善软件、信息收集系统等计算机软件著作权登记证书证明的,每有1个得1分,满分4分。

注:须提供相关证明材料并加盖供应商公章

******委员会(CNAS)认证且在有效期内的①ISO27017云服务信息安全管理体系认证②ISO27701隐私信息管理体系认证③ISO27001信息安全管理体系认证④ISO9001质量管理体系认证证书⑤ISO45001职业健康安全管理体系认证证书⑥ISO14001环境管理体系认证证书(响应文件中提供相关有效证书复印件及全国认证认可信息公共服务平台网站证书信息查询截图,否则不予计分),每项认证得1分,满分6分。

3.服务人员团队中成员具有网络工程师(高级)证书的,每有1人得1分,最多得4分。

备注:响应文件中提供人员证书复印件及工信教考网站(******/certificate_search?type=1)查询截图加盖公章,并提供近3个月任意1个月社保缴纳证明,否则不予计分。

注:须提供相关证明材料并加盖供应商公章

4.供应商获得高新技术企业证书、“专精特新”中小企业证书、增值电信业务经营许可证书的,每有一个证书得1分,最高得3分。(响应文件中提供相关有效证书复印件,否则不予计分)

5.学术评估水平得到权威性认定(满分5分)

供应商法人或高管具有参与制定国家级学会(或部委级政府部门)关于人才评价标准的经验,须提供国家级学会(或部委级政府部门)已发行的人才评价标准相关文件。满足5分,不满足0分。

22

4

技术参数

10分)

1.评审系统可为招标人提供独立的登录界面和专属域名,可订制名称及图片。

2.评审系统支持评审专家可独立账号登陆系统,管理自己评审进度和维护个人信息。

3.评审系统支持批量导入功能,可批量导入附件并准确对位。

★4.评审系统支持精准送审和分级分类筛选,准确筛选送审高校层次(985/211/双一流等),学科细分至二级学科、研究方向,进行专家分级分类筛选。

5.评审平台支持多种回避功能:具备回避专家,包括专家所在单位、所在区域及特定需求回避专家。回避评审对象学习经历中涉及的单位或采购人提出需要回避的单位、专家及其他特定回避人员和单位等。

★6.评审平台支持根据评审需要,精准邀请各年龄段专家。

★7.评审系统支持多种评审结果导出功能,可订制评审问题及评阅书版式,可导出和采购人要求完全一致的评阅书。

8.平台支持评审结果批量下载,支持评审结果及相关全部信息均可自由导出excel汇总表。

9.平台下载的评审结果可选择是否带平台电子签章,可支持导出有专家联系方式及没有专家联系方式等各种版本的评阅书。

10.送审及返回评审数据支持与采购人系统对接,支持各种接口方式对接,支持通过链接方式对接,支持附件数据批量上传等功能。

注:评审系统(平台)要求中用“★”符号标注的属于重要服务参数、指标,但不作为废标项。

①完全满足无偏离:10分;

②评审系统(平台)要求共10条,劣于磋商文件要求或未做应答的,“★”符号标注的属于重要服务参数、指标,有一条不满足的扣3分,其他参数、指标,每有一处不满足的扣2分,扣完为止。

10

5

服务本项目的专家数据库

20分)

专家库总人数

1.专家总数达到40万人及以上,且985/211高校正高级专家8万人及以上并涵盖采购人所需全部学科门类,且国家级人才数量2万人及以上的,且海外高校国际专家数量10万人及以上,得20分;

2.专家总数达到30-40万人,且985/211高校正高级专家6-8万人并涵盖采购人所需全部学科门类,且国家级人才数量1.5-2万人的,且海外高校国际专家数量6-10万人,得10分;

3.专家总数达到20-30万人,且985/211高校正高级专家4-6万人并涵盖采购人所需全部学科门类,且国家级人才数量1-1.5万人的,且海外高校国际专家数量3-5万人,得5分;

4.专家总数达到10-20万人,且985/211高校正高级专家2-4万人并涵盖采购人所需全部学科门类,且有国家级人才的,且海外高校国际专家数量1-2万人,得1分。

注:国家级人才指工程院院士、中科院院士、长江学者特聘教授、长江学者讲座教授、长江学者青年学者、千人计划、青年千人计划、海外优青、海外杰青、杰青、优青、万人计划哲学社会科学领军人才、万人计划科技创新领军人才、万人计划杰出人才、万人计划青年拔尖人才。

20

6

整体服务方案

10分)

根据供应商提供的项目整体服务方案进行综合评审。

1.项目整体服务方案详细、合理性强、可行性强,完全满足项目要求得10分;

2.项目整体服务方案较详细、合理性较强、满足项目要求得7分;

3.项目整体服务方案合理,基本满足项目需求得4分;

4.项目整体服务方案描述简单、欠合理、可行性较差得1分;

5.未提供相关内容不得分。

10

 

附件:

1.承诺函(格式)

2.法定代表人授权委托书(格式)

3.报价函(格式)

 

 

******大学人事处

202564日    

 


 

 

 

 

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